Turvallisemman tilan periaatteet yleistyvät kulttuurialalla

Suomalaisen kulttuuripolitiikan erityispiirre on laaja sitoutuminen ajatukseen kulttuurin kuulumisesta kaikille. Opetus- ja kulttuuriministeriö painottaa kulttuurin ja taiteen saatavuuden ja saavutettavuuden parantamista – eli että mahdollisimman monella olisi mahdollisuus tehdä ja kokea kulttuuria ja taidetta asuinpaikkaan ja mm. varallisuuteen katsomatta.

Yksi nouseva näkökulma saavutettavuuden parantamisesta on keskustelu turvallisesta tai turvallisemmasta tilasta. Monet tapahtumat ja kulttuuritilat ovat ottaneet käyttöön turvallisemman tilan periaatteet. Hyvä niin. #metoo alkoi kulttuurialalta ja viime kesänä alan toimintatapoja tervehdyttämään pyrkivää keskustelua käytiin mm. #punkstoo hahstagin alla. Media säännöllisesti ja ansiokkaasti käsittelee sitä, kuinka hyvin kulttuuri- ja taidealalla ihmistä kohdellaan. Epäkohtien lakaiseminen maton alle ei koskaan ole alan etu.

Tässä esimerkkejä kulttuuri- ja taidealan toimijoiden julkaisemista periaatteista:

https://www.kerubi.fi/ajankohtaista/?s=turvallisen-tilan-tapahtumat-ja-periaatteet

https://www.mfa.fi/tule-meille/arkkitehtuurimuseon-turvallisemman-tilan-periaatteet/

https://oranssi.net/funnet/hanke/turvallisempitila/

https://hiff.fi/turvallisemman-tilan-periaatteet/

https://www.balticcircle.fi/ajankohtaista/turvallisemman-tilan-periaatteet

https://www.oodihelsinki.fi/tilat/turvallisemman-tilan-periaatteet/

KULTA ry on yhtenä oikeudenhaltijana Kulttuurigaalassa, joka myös on ottanut käyttöön turvallisemman tilan periaatteet:

Turvallisemman tilan periaatteet

Nämä ovat Kulttuurigaalan turvallisemman tilan periaatteet. Emme ole itse keksineet niitä, vaan olemme tutustuneet erilaisiin esimerkkeihin, kuten Ruskeiden tyttöjen ja Kulttuuria kaikille -palvelun periaatteisiin. Päivitämme niitä aina, kun opimme uutta.

Kulttuurigaala lupaa

• Puutumme syrjintään, häirintään ja asiattomaan käytökseen.
• Emme hyväksy esimerkiksi rasismia, ableismia (vammaisiin ihmisiin kohdistuvaa syrjintää), sukupuoleen tai seksuaalisuuteen kohdistuvaa syrjintää tai huonoa käytöstä.
• Saat olla oma itsesi!
• Lupaamme olla tukenasi. Nimeämme aina Kulttuurigaalassa henkilön, jolle voit ilmoittaa häirinnästä, syrjinnästä tai muusta huonosta käytöksestä.
• Otamme Kulttuurigaalasta palautetta vastaan myös jälkikäteen ja anonyymisti.
• Jos toimimme väärin tai mokaamme, otamme vastuun ja pyydämme anteeksi heti.

Mitä odotamme kaikilta (myös itseltämme):

• Syrjimättömässä ja turvallisessa ilmapiirissä vuorovaikutus sujuu parhaiten. Jokainen meistä voi vaikuttaa siihen!
• Kunnioita ja kuuntele muita. Pyri olemaan avoin uusille näkökulmille.
• Ei tehdä toisistamme oletuksia – jokaisella on itsemääräämisoikeus.
• Mikäli jokin tilanne tuntuu epämukavalta, nostathan asian esiin, esimerkiksi kertomalla siitä meille järjestäjille. Voit antaa palautetta myös jälkikäteen ja anonyymisti.”

Rosa Meriläinen
Pääsihteeri